La startup china intensifica su reclutamiento en áreas clave de AGI, demostrando ambición por liderar la revolución en inteligencia artificial a nivel global.
DeepSeek, la innovadora startup china que sorprendió al mercado con un modelo de inteligencia artificial competitivo con los de OpenAI, está llevando a cabo una agresiva campaña de contratación para reforzar su posición en el emergente campo de la inteligencia artificial general (AGI).
La compañía, que ha captado la atención de la industria por sus avances disruptivos, publicó recientemente anuncios de empleo para cubrir puestos críticos que van desde expertos en datos y investigadores en deep learning hasta un director legal y hasta pasantías que ofrecen U$S 70 diarios.
Estos puestos se ubican principalmente en Beijing, aunque algunas posiciones también se ofrecerán en la ciudad de Hangzhou, su sede histórica en el este de China.
Los anuncios ofrecen un vistazo a las ambiciones de DeepSeek, que aspira a mantenerse a la vanguardia de la inteligencia artificial en China y competir con gigantes globales como OpenAI, Anthropic y Google.
En este contexto, la tecnología de AGI, considerada por ejecutivos de la industria—incluyendo a líderes como Sam Altman de OpenAI y Masayoshi Son de SoftBank—como el «Santo Grial» del sector, se presenta como la próxima gran frontera.
AGI se refiere a sistemas de IA capaces de comprender, aprender y aplicar conocimientos en una variedad de tareas de manera similar a la inteligencia humana.
DeepSeek se ha destacado este año por lanzar múltiples modelos de IA en cuestión de semanas, demostrando resultados impresionantes al compararlos con los de sus competidores más establecidos.
La demanda por sus servicios se ha disparado desde finales de enero, especialmente después del lanzamiento de un chatbot de IA que la startup afirma rivaliza con ChatGPT, pero que ha sido desarrollado a una fracción del costo.
En sus anuncios, la compañía prioriza candidatos que hayan «achieved good results in industry competitions», subrayando la importancia de la excelencia técnica en un campo tan competitivo.
Asimismo, los puestos ofertados incluyen una posición de director legal, crucial para establecer un marco de gobernanza de riesgos en el desarrollo de AGI, y que se encargará de coordinar la comunicación con agencias gubernamentales, reguladores y centros de investigación.
Entre las mejores remuneraciones se destaca el rol de investigador de AGI, el cual puede alcanzar hasta 1,26 millones de yuanes anuales, equivalentes a aproximadamente U$S 172.000. Además, la oferta para pasantías, que paga U$S 70 diarios, evidencia el compromiso de la startup en atraer talento emergente y fomentar una cultura de innovación desde las primeras etapas profesionales.
El crecimiento y la expansión de DeepSeek reflejan la urgencia de consolidarse en un mercado donde la competencia es feroz y los avances tecnológicos son constantes.
Con su agresiva estrategia de contratación, la empresa no solo refuerza su capacidad de innovación, sino que también sienta las bases para liderar el desarrollo de tecnologías de AGI que podrían transformar la industria de la inteligencia artificial a nivel global.
En definitiva, DeepSeek está marcando el camino hacia el futuro de la inteligencia artificial general, apostando por la excelencia técnica y la rápida expansión de su equipo.
Con cada nuevo talento incorporado, la startup refuerza su ambición de competir en el escenario internacional y de convertirse en uno de los principales actores en el campo de la IA, consolidándose como un referente en la revolución tecnológica que se avecina.